中国数字经济企业迎来新一轮出海机遇，2022年中国贸促会研究院报告显示，中国对外直接投资流量和存量连续四年稳居全球前三，近八成中国企业将维持和扩大对外投资意向。中国企业在加快海外业务寻求更广阔的增量市场时,也面临着海外复杂环境的诸多挑战，如何“走得更稳更远”，形成更强的竞争力继续在出海之路上乘风破浪，成为出海企业们的共同诉求。

海外市场前景广阔，但市场每一刻都在快速变化，与风险并存需要企业急速的响应与全球资源灵活调度。而在人力资源角度有很多高成本以及管理挑战：政策签证、社保、薪酬、个税、福利、企业文化、组织效率提升等错综复杂的交织在一起有各种各样问题，全球人力资源管理是一个非常专业的领域。CDP集团拥有特色的全球人力资源管理服务，帮助出海企业打破种种障碍，确保国内企业将自身竞争优势推广到世界，目前CDP集团已经为110家客户提供横跨50个国家及地区的全球人力资本管理服务，在2020年中国全球化品牌50强榜单前20强中，CDP集团占据九席。根据对2020年公司为有海外业务的中国公司提供HCM SaaS+服务收入计算，CDP集团是中国排名第一的跨国HCM SaaS+企业。

CDP早期已布局国际化赛道，为全球性企业的亚太或中国区提供服务，与国际行业巨头SAP、Workday都有紧密合作关系。目前公司是大中华区域SAP唯一认证的BPO运营合作伙伴，以及Workday大中华区域唯一全球薪酬合作伙伴，这意味公司能帮助客户实现国内与海外数据信息的高效流通，减少大量成本，出海客户群体会非常受益。华大基因、realme、大疆、京东物流等企业都已经与CDP出海建立合作，CDP集团深谙“全球本地化”管理实践，帮助客户全球拓张，实现高速成长。

随着中国经济全球化程度的加深以及国内市场渐趋饱和，中国企业已迎来了新航海时代，CDP集团凭借早期对海外市场的布局和持续发力，能帮助中国企业实现全球扩张抱负，为中企出海保驾护航。

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